„Soziale Kompetenzen sind das Geheimnis erfolgreicher Teams”

Täglich schwieriger Kundenkontakt, zusammengewürfelte Teams, fehlende oder ungenügende Führung, unausgesprochene Konflikte oder verstaubte Abläufe, all das kann dazu führen, dass Teams nicht erfolgreich sind. Ich sorge dafür, dass sich in Teams das volle Potential entwickelt, indem sich Konfliktpotential nachweislich reduziert,die Kommunikation reibungslos läuft und Sie sich so auf die wichtigen Dinge fokussieren können.

Expertin für erfolgreiche Teams

Füh­rungs­kräf­te-Online-Stamm­tisch für mehr Effek­ti­vi­tät in der Per­so­nal­füh­rung

Füh­ren ist eine Her­aus­for­de­rung. Es ist nicht „eben mal neben­her“ gemacht.

Jetzt kom­men immer neue Auf­ga­ben dazu. Home­of­fice vie­ler Mit­ar­bei­ter, Abstand hal­ten und und und.

Auch ich ken­ne das: Unse­re Auf­ga­ben im All­tag for­dern uns und es fehlt die Zeit zu füh­ren. Oft­mals ist es aber nicht nur die Zeit, son­dern das „wis­sen wie“.

Ilo­na Vogel – Erfolg­rei­che Teams brau­chen gute Füh­rung!

Um genau das zu errei­chen, habe ich einen Füh­rungs­kräf­te Online-Stamm­tisch ins Leben geru­fen.

Der Aus­tausch fin­det jeden 4. Frei­tag im Monat von 10 – 11 Uhr statt.

Der nächs­te Ter­min ist der 23. Okto­ber 2020.

Ich lade Sie herz­lich dazu, dar­an teil­zu­neh­men und auch aktiv mit zu gestal­ten.
Und das kos­ten­los!

Ilo­na Vogel – Erfolg­rei­che Teams brau­chen gute Füh­rung!

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1 : 1 – Beglei­tung

Der All­tag for­dert uns viel ab: Jeden Tag sind viel­fäl­ti­ge Auf­ga­ben zu meis­tern, wir müs­sen mit Druck, Kon­flik­ten, Miss­erfol­gen und Nie­der­la­gen fer­tig wer­den. Ziel der Beglei­tung ist es, Ihre inne­re Stär­ke und Res­sour­cen zu akti­vie­ren, den Fokus zu hal­ten damit Sie gut mit den täg­li­chen Anfor­de­run­gen umge­hen kön­nen.

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Semi­na­re

„Sorg gut für Dich selbst, dann klappt es auch mit dem schwie­ri­gen Kun­den, Mit­ar­bei­ter und dem schwie­ri­gen Nach­barn.”

Eine gro­ße Aus­wahl mei­ner Semi­na­re zum The­ma Selbst­für­sor­ge und sozia­le Kom­pe­ten­zen fin­den sie auf der Unter­sei­te.

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Vor­trä­ge

Buchen Sie mich für fol­gen­de The­men:

  • Erfolg im Team
  • Füh­ren auf Distanz
  • Kon­flik­te – Stress oder Chan­ce?
  • Resi­li­enz im Team
  • Füh­rung als Zukunfts­auf­ga­be
  • psy­cho­lo­gi­sche Dees­ka­la­ti­on – gelas­sen und sicher im Umgang mit schwie­ri­gen Kun­den
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„Ich spre­che Din­ge an,
wofür ande­ren die Wor­te feh­len.“

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Ihr Nut­zen

  • För­de­rung der psy­chi­schen und see­li­schen Gesund­heit
  • Ver­bes­se­rung des Betriebs­kli­mas
  • Erfolg im Team durch ein gutes sozia­les Mit­ein­an­der
  • Erhö­hung der Wider­stands­fä­hig­keit für die Belas­tun­gen des All­tags
  • gute Vor­be­rei­tung auf bevor­ste­hen­de Kri­sen
  • Rück­gang der Krank­heits­ta­ge im Betrieb
  • Burn-out-Vor­beu­gung
  • Stress­re­du­zie­rung
  • mehr Lebens­qua­li­tät
  • Lösun­gen für schwie­ri­ge Lebens­si­tua­tio­nen
  • Ent­schei­dun­gen in schwie­ri­gen Lebens- und Berufs­si­tua­tio­nen
  • Erhö­hung des Selbst­be­wusst­seins
  • Raus aus der Opfer­rol­le – rein ins Leben.…

„Ich ste­he für Erfah­rung und Exper­ti­se.“

Fra­gen Sie mich direkt an

Trai­ne­rin und Spea­ker mit Lei­den­schaft

Ilo­na Vogel ist Mit­glied bei:

Wei­te­re Ange­bo­te von Ilo­na Vogel:

Ilo­na Vogel
Im Gründ­chen 20
36103 Flie­den
Deutsch­land

Kon­takt:
Tele­fon: 0157 37291137
E‑Mail: info@ilona-vogel.de

 

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