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Die 4 Säulen guter Führung

Die 4 Säulen guter Führung

4 Tipps zur Perfektionierung Ihres Führungsstils Im letzten Blogartikel haben wir darüber berichtet, welche Konsequenzen unzureichende bzw. schlechte Führung oft hat.Wie ist es Ihnen damit ergangen? War es leicht, ehrlich zu antworten? Hatten Sie das Gefühl, eine...

Bewusste Führung = erfolgreiche Führung

Bewusste Führung = erfolgreiche Führung

Noch immer erinnere ich mich daran als wären nur wenige Tage vergangen, tatsächlich liegt sie schon 32 Jahre zurück: Die Geburtsstunde meines Zornzombies GRRRRRR Mein damaliger Vorgesetzter stellte mich bloß, präsentierte seine eigene Unwissenheit als Fehler von mir!...

Wie schlechtes Betriebsklima Ihren Erfolg torpediert.

Wie schlechtes Betriebsklima Ihren Erfolg torpediert.

Die Ilona-Vogel GmbH meldet sich erholt aus den Ferien zurück und auch in Ihrem Unternehmen endet sicher allmählich die Urlaubsphase. Juchu, alle wieder an Bord! So kann es motiviert in die zweite Jahreshälfte gehen. Oder häufen sich auch auf Ihrem Schreibtisch schon...

Raus aus dem Hamsterrad –

Raus aus dem Hamsterrad –

raus aus dem Gedankenkarussell Endlich ist er da, der langersehnte Urlaub doch man kommt nicht raus aus dem Gedankenkarussell.Zuerst dreht es sich noch langsam: Der Kollege wird doch daran denken, den Chef auf CC zusetzen, wenn er mit Kunde XY korrespondiert? Bereits...

Richtiges Mindset zu mehr Resilienz

Richtiges Mindset zu mehr Resilienz

Richtiges Mindset zu mehr Resilienz -  vom Mimimi zum Macher Was entscheidet darüber, wie wir mit Rück- bzw. Niederschlägen umgehen? Woran liegt es, dass der eine immer wieder aufsteht, während die andere auf dem Boden liegend „ausgezählt“ wird? Das Wort Resilienz ist...

Ned geschimpft ist genug gelobt

Ned geschimpft ist genug gelobt

Ned geschimpft ist genug gelobt Heute geht es um Feedback. Und zwar nicht um negative, sondern um positive Rückmeldungen, denn die werden leider häufig vergessen. Kennen Sie das: Sie stellen ein Projekt vor, an dem Sie viele Stunden gearbeitet haben. Von der ersten...

Jedem Tierchen seine Wertschätzung

Jedem Tierchen seine Wertschätzung

Jedem "Tierchen" sein .... in diesem Fall - seine Wertschätzung.   Wertschätzung ist ein wichtiger Eckpfeiler der gesunden Führung. Da der Mensch Wertschätzung jedoch sehr individuell empfindet muss sie entsprechend unterschiedlich ausgestaltet sein, um vom...

Haltung bewahren

Haltung bewahren

Haltung bewahren In der vergangenen Woche hatte einer unserer Kunden ein interessantes Problem: „Der Schmitt bringt mich auf die Palme!“, sagte er völlig verzweifelt. Er hatte diesen Mitarbeiter mit der Umsetzung des Hygienekonzeptes beauftragt, was Schmitt auch...